Enoosebni d.o.o. po 1.1.2012

#1S 1.1.2012 se bo spremenilo nacin obracunavanja prispevkov oz. plac pri enoosebnih d.o.o.

Edini lastnik, ki je hkrati tudi poslovodja (direktor), bo imel nove obveznosti - ce banaliziram, enake kot da bi imel s.p. - lastnik oz. direktor bo moral sam plačevati prispevke, se prijaviti v sistem E-davkov, oddajati obrazce OPVSL in plačevati prispevke do 15. v mesecu od najnižje pokojninske osnove (v novembru je to 852,40 EUR).

Bo pa prislo do cele stale (IMO), ker je ogromno ljudi zavarovanih na napacni osnovi. Ponovno ponavljam - ce boste kdaj v dvomih, zahtevajte od ZPIZ-a uradni papir, kaksen je vas zavarovalni status. S tem papirjem imate precej boljse moznosti proti DURSu in ZZZS.

Resitev je vec, tole je IMO najboljsa:
- podjetje ima več lastnikov, torej se en majhen del podari nekomu (po mojih izkusnjah so stroski notarskih del sicer kar visoki, ampak se bo hitro povrnilo, "obdarovanec" ob prepisu deleza ne placa nicesar, bo pa ob prodaji tega deleza placal kapitalski dobicek)

So pa se druge:
- mislim da bi slo, ce bi nastavili drugega direktorja, ki ni lastnik firme in je zaposlen po drugi osnovi, previdno pri izbiri direktorja (ce me spomin ne vara - resitev by JureDamjanTM: novi direktor podpise datumsko prazno izjavo o odstopu)
- lahko imate s.p., kjer prav tako placujete prispevke in potem jih na svojem d.o.o. pac ne,
- ce imate moznost da ste zaposleni drugje, na drugi firmi in se tam placujejo prispevki

Srecno.

PS: za ljudi iz LJ dam kontakt hitre notarske pisarne :evil:

#2hvala za informacijo :)

#3Hvala za informacijo tudi z moje strani. Če se ne motim, je vse opisano že v polnem teku za tiste, ki smo d.o.o. ustanovili tekom leta 2011 - vsaj jaz poslujem točno tako, kot si opisal.

Zanima pa me sledeče ...

V okviru teh sprememb (s katerimi je eno-osebni d.o.o. pravzaprav postal silno podoben s.p.) so se nekaj časa omenjale tudi spremembe na področju izplačevanja dividende lastniku podjetja. Če bi bil zakon o pokojninski reformi sprejet, bi po mojih informacijah lastniki eno-osebnih d.o.o. morali poleg fiksne 20% dohodnine na dividendo plačati še prispevke (zdravstvo, sociala, penzija) na izplačano dividendo (do 5-kratnika povprečne plače ali nekaj podobnega).

Glede na to, da pokojninska reforma ni bila sprejeta, me zanima, če izplačevanje dividende poteka po starem načinu, torej je obdavčeno s fiksnimi 20% in se na ta osebni dohodek ne plačuje prispevkov?

Hvala vnaprej!

#4@dunker: Točno tako. To je sedaj spremembe le za podjetja, ki so starejša od 1 leta (ali 2, ne vem točno) in še ne poslujejo tako.

#5Zapiram, hvala za (ne)sodelovanje. Se vrnem po kakem letu.

#6Notar bo prišel okoli 500€..
Notar bo potreben, ker mislim, da družbene pogodbe pri večosebnem d.o.o. ne moreš urejati preko eVEM.

Potrebno je tudi razmisliti, komu dati delež, ker za določene poteze d.o.o. potrebuje 100% soglasje. Torej kakšna bodoča bivša žena ni dober primer.

Enako velja za direktorja. Direktor je odgovoren za določene stvari, ki se dogajajo v podjetju, tudi če ni podpisnik.

Lastnik je še vedno lahko prokurist, kar mu daje ogromno pooblastila, razen nekaj izjem, za katere pa se spet lahko podpišejo dodatna pooblastila.

#7Notarskih stroskov je pri 7500EUR ustanovnega za cca. 300EUR. Je pa potreben AFAIK.

Za katere poteze rabis 100% soglasje?

#8Tole glede 100% res ne vem da bi kdaj slisal, mislim, da je najvisiji zahtevan procent soglasja lastnikov 75% ... Pomisli, drugace ne bi vsi politiki opletali z 25%+1delnica za lastnistvo drzavnih firm :D

#9Prodaja podjetja, ko kupec želi 100% lastnistvo,
Prodaja podjetja, ko je zahtevano soglasje vseh družbenikov,
prodaja nepremičnine podjetja (nisem ziher),
vprašanja glede spremembe osnovnega kapitala,
zaprtje podjetja.

Govorim o družbenih pogodbah d.o.o., ki so sestavljene iz običajnih templejtov, ki torej nimajo predpostavljeno, kaj se zgodi v gornjih in podobnih primerih.

#10Mogoče kdo ve kakšen je strošek pri notarju v primeru, da eden družbenik izstopi iz podjetja?